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AÜG

Bei nicht nur vorübergehender Arbeitnehmerüberlassung entsteht kein Arbeitsverhältnis

11/03/2014 by TECKS

Das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz schreibt seit dem 1. Dezember 2011 vor, dass [Read more...]

Posted in: Individualrecht Tagged: AÜG

Was müssen Unternehmen beachten, die Zeitarbeitnehmer einstellen?

11/03/2014 by TECKS
Individualrecht

A. Was ist Zeitarbeit? Ein wichtiges Instrument für flexible Personalpolitik [Read more...]

Posted in: Individualrecht, Kollektivrecht Tagged: AÜG

Zeitarbeitnehmer dürfen nur vorübergehend beschäftigt werden

27/09/2013 by TECKS
Individualrecht

Seitdem am 1. Dezember 2011 ein neuer Satz 2 in § 1 Abs. 1 [Read more...]

Posted in: Individualrecht Tagged: AÜG, BAG - – 7 ABR 91/11, neuer Satz 2 in § 1 Abs. 1 Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG)

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